Com a taxa de Desemprego apenas subindo no país, a disparada do dólar e o consequente aumento da inflação, os brasileiros estão procurando por formas alternativas para complementar a renda. Há, ainda, os mais corajosos que se aventuram a mudar de país em busca de salários atrativos, o que pode ser uma opção, já que as companhiasEmirates Airlines e Qatar Airways estão recrutando comissários de bordo em São Paulo.
Para essas pessoas há a opção de trabalhar como "Cabin Crew" (comissário de bordo) em empresas aéreas internacionais, que sempre organizam eventos de recrutamento ao redor do mundo.
Esse é o caso daEmirates Airlines e da Qatar Airways, que figuram entre as dez melhorescompanhias aéreas do mundo, de acordo com a premiação promovida pela Skytrax, considerada o "Oscar" da aviação.
No dia 17 de Outubro ocorre no hotel Bourbon, em São Paulo, o famoso "Open Day" da Emirates, evento de abertura para apresentação da empresa e avaliação de todos candidatos inscritos. É necessário se preparar com antecedência para um dia cheio de testes e dinâmicas em grupo. Alguns documentos, como formulário de inscrição, currículo impresso e fotos são requeridos, assim como nível de fluência em inglês, ensino médio completo e mínimo de 21 anos de idade. Para mais informações, acesse o site da Emirates Group Careers.
No mesmo dia há o evento da Qatar Airways, no hotel Hilton, também na cidade de São Paulo. Os requisitos de idade, fluência na língua inglesa e grau de escolaridade também se aplicam, sendo essencial a prévia inscrição no siteda Qatar Airways Careers.
Caso seja aprovado na primeira etapa do processo seletivo, o candidato será submetido a outras dinâmicas e entrevistas.
Se passar por todas as etapas e for selecionado deverá, ainda, fazer exames médicos admissionais e um treinamento para comissários de bordo.
No caso da Emirates, os salários podem chegar a até R$ 10 mil, e ambas empresas oferecem benefícios como moradia (os funcionários da Emirates serão realocados em Dubai, e os da Qatar em Doha), transporte do aeroporto até a casa, plano de saúde e desconto/milhas para viajar.
Lembrando, ademais, que os salários das companhias são isentos de impostos.
É recomendável pesquisar a respeito da Política e dos valores de cada empresa, bem como informações sobre a cultura local dos países, para ir bem no processo seletivo e facilitar o processo de adaptação.
