O final de ano esta próximo e 2016 bate às portas, e com ele novas vagas são abertas e oportunidades de emprego vão surgindo, esta é a chance de você voltar ao mercado de trabalho ou de conseguir seu primeiro emprego.

Apesar da tão comentada crise, com a do final do ano, festas de natal, ano novo, verão e férias, o comércio em geral começa a visualizar um aumento de movimento, e lógico, ninguém quer perder vendas por causa de falhas no atendimento e por isso vão precisar contratar funcionários extras.

Para quem ainda não tem experiência esta é a oportunidade, de ganhar um dinheiro extra, e o mais importante, poder mostrar seu talento, seu esforço e ganhar experiência para seu crescimento profissional, para complementar seu currículo e quem sabe até conseguir uma efetivação na empresa.

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Algumas pessoas não enxergam no "emprego temporário" a grande oportunidade aberta para mostrar suas qualidades e habilidades, mesmo sem experiência.

Para quem pretende ir a luta e em 2016 correr atras de uma vaga sem formação acadêmica ou experiencia profissional, além do seu currículo bem preparado ele deve ter conteúdo, o que é muito importante. Estágios, treinamentos, cursos de capacitação, mesmo que de curta duração e pequenas experiências ainda que autônomas, contam de forma positiva e são um diferencial positivo na seleção do seu currículo para uma entrevista.

Existem cursos de curta duração focados em vendas, atendimento, caixa, na área de serviços domésticos, etc, e isso pode ser esse seu diferencial na corrida por uma oportunidade.

A hora é de mostrar profissionalismo, buscar conhecimento e aprendizado, que serão vantagens sobre os demais, e mais, o conhecimento gera auto-confiança, aumenta sua auto-estima, isso te coloca em vantagem no momento de uma entrevista.

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O conhecimento, mesmo sem experiência, te faz enxergar as oportunidades com mais profissionalismo e visualizar novas possibilidades, isto já te coloca acima de várias camadas, ou seja, o conhecimento gera um posicionamento mais profissional, naturalmente, e você tem isso à seu favor, porque existe um grande número de empresas que procuram pessoas com postura profissional, com talento e vontade de aprender, para serem contratados e capacitados de acordo com a filosofia da empresa.

Medo de entrevista

O entrevistador é apenas uma pessoa com boa percepção e treinado para detectar seus pontos fortes e fracos, levantar o seu perfil, seu modo de ser como pessoa, todos tem uma só missão: acertar na contratação da pessoa ideal para a vaga.

Não deve ser visto como um cortador de cabeças e sim como um auditor e caçador de talentos disposto a ouvi-lo para perceber suas pretensões, isso tudo vai leva-lo a confiar nas sua proposta ou não e contrata-lo.

Em tempo, esqueça "apadrinhamentos" e pare de contar com a "força dos amigos" ou com seu melhor sorriso.

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O mercado esta cada vez mais exigente, seletivo e competitivo, não pense que algum empresário sério vai se arriscar com uma simples indicação de um amigo ou parente na atual realidade do mercado, não tente se estabelecer sem competência, alem da chance de decepcionar você pode se queimar feio no mercado. #Desemprego #Comportamento